Prevención de accidentes y enfermedades: Identificar y gestionar los riesgos laborales reduce incidentes, protegiendo la integridad fileísica y mental de los trabajadores. Esto se traduce en menos ausentismo y mayor productividad. Compromiso Directivo: La alta dirección debe demostrar un fuerte compromiso con la seguridad y salud de los trabajadores. Proveer https://ilovebookmark.com/story19464725/a-simple-key-for-c%C3%B3mo-aplicar-el-sg-sst-en-mi-empresa-unveiled